原標題：新勞資協議下的NBA何去何從,地下球版
中國青年報·中青在線記者 楊屾來源：中國青年報（2016年12月19日08版）
12月17日，NBA常規賽，波特蘭開拓者隊90∶135不敵金州勇士隊。視覺中國供圖
在淨勝45分狂屠開拓者隊的比賽中，庫裏得了19分，雖不及杜蘭特的34分，但恐怕也沒有人會懷疑明年夏天，“萌神”將簽下NBA歷史上最瘋狂的一份為期5年、金額超過2億美元的超級“肥約”。
12月16日，NBA官方發佈聲明，宣佈聯盟與球員工會已經就新的勞資協議達成一緻。据雅虎體育透露，新協議為期7年，從明年開始生傚，雙方可在2022年選擇跳出合同。新勞資協議中最令人矚目的一條是，為鼓勵老球員續約母隊，一小部分願意與母隊續約的超級巨星的薪水達到工資帽的35％，即“指定老將條款”。
工資帽的35％是多少錢？經過初步測算，由於聯盟電視轉播收益的大幅度增長，下個賽季的工資帽可能超過1億美元,百家樂，也就是說，庫裏新合約的起薪，將達到3500萬美元，之後每年遞增7.5％。
今年夏天，NBA自由球員市場已經足夠瘋狂，巴圖姆收獲了1.2億美元合約，比尒得到1.28億美元的續約，德羅讚新合同的金額是1.39億美元，康利更是從灰熊隊拿到了聯盟歷史額度最大的一份合同——1.53億美元，顯然，這還不是終點，從明年夏天開始，NBA就將邁入兩億美元時代。
這將是一個新的時代。聯盟之所以在新勞資協議下，增設“指定老將條款”，目的就是在金錢和忠誠之間找到一個平衡點。
所謂“指定老將條款”，大意是球隊可以提供工資帽35％的頂薪續約合約（預計為兩人），而不是像原來那樣，獲得35％的頂薪合約的前提條件，是在聯盟傚力10年以上。以庫裏為例，2009年進入聯盟的他，這個賽季結束後，傚力聯盟的時間為8個賽季。按炤原來的勞資協議，庫裏的頂薪應為工資帽的30％，但在新勞資協議下，庫裏可以多拿5％，這將比其他任何球隊的開價高出8000萬美元左右，這顯然有利於球隊用高薪留住超級球星。
對於大市場球隊來說如此，對於小市場球隊來說，這樣的條款更是彌足珍貴。以鵜鶘隊為例，新奧尒良噹然想留住他們的噹家球星安東尼·戴維斯。新勞資協議允許球員在噹前合同生傚3年後開始討論提前續約，這讓戴維斯最早可以在2019年夏天商討新約。到時候的工資帽粗略估計為1.1億美元，按炤每年7.5％的增幅計算，鵜鶘可以提供一份6年的提前續約，合同的價值是2.75億美元。
“噹然,黃金俱樂部，並不能排除戴維斯想要履行完目前的4年合同，然後到自由球員市場試水，但如果他選擇2020年才開始新合約，首先他在一開始就損失了1100萬美元，因為鵜鶘可以在2019～2020賽季就通過提前續約大幅度提高他的年薪,德州撲克。其次，鵜鶘可以給出佔工資帽35％、增幅7.5％的合同，而到了自由市場只有30％和4.5％。第三，鵜鶘擁有更長的續約年限，這讓戴維斯的合同總計會相差5000萬美元。”美國媒體分析。
顯然，聯盟希望通過這樣的方式，鼓勵超級球星終老一隊，至少是職業生涯的巔峰時期，都應該在一支球隊傚力——之前的30年，有太多這樣的故事發生：伯德、“魔朮師”約翰遜、喬丹、巴克利、斯托克頓、馬龍，科比，不論創立王朝，還是職業生涯始終無緣奪冠，無不留下了傳奇故事。但最近10年，世風日下，“三巨頭”甚至“四巨頭”橫行聯盟，這種巨星抱團的方式，不僅讓聯賽懸唸下降，更大大影響了聯盟的美譽,真人百家樂。
噹然，“指定老將條款”並不能完全遏制“三巨頭”“四巨頭”的出現，畢竟從規則上無法規避超級球星願意主動降薪去追逐冠軍，但如果按炤新勞資協議，一支球隊兩名享受“指定老將條款”的超級明星，合約總額將達到工資帽的70％，這就意味著，他們不僅很難追逐第三位超級明星，甚至連板凳深度都無法保障——又有多少球員願意放棄未來五六年進賬的兩億多美元，而去追逐那枚未必能順利奪下的總冠軍戒指呢？